Oasys Consultants, cabinet de conseil pluridisciplinaire spécialisé dans l’accompagnement des transitions managériales et professionnelles, et Oneida Associés, cabinet spécialisé dans l’accompagnement des transformations socialement sensibles, annoncent leur association.

Ce rapprochement donne naissance à un acteur majeur dans le conseil et l’accompagnement des transformations à forts enjeux sociaux. Le groupe réunit plus de 150 consultants pour un CA de 40 M€, auxquels s’ajoute un réseau de partenaires en région et dans le monde.

Son capital est dorénavant détenu en majorité par les consultants associés, avec ALLIANCE ENTREPRENDRE – Groupe BPCE comme actionnaire de référence.

Présent dans les grands groupes français et internationaux, mais aussi dans le secteur public, le nouvel ensemble est capable de proposer une approche globale et intégrée. Ses équipes conjuguent les meilleures expertises et capitalisations d’expérience sur chacun de leurs métiers, au sein de plusieurs entités spécialisées :

• ONEIDA Associés : Conseil en stratégie sociale, solutions de reprise d’activités, réindustrialisation de sites
• OASYS MOBILITE : Accompagnement social des mobilités et des redéploiements
• Le 30FAB : Revitalisation de territoires
• PYKSIS : Communication de crise, relations presse, affaires publiques
• OASYS MOBILISATION : Dynamisation d’équipes et développement du management
• IAPR : Prévention et accompagnement des risques psychosociaux
• OASYS DIRIGEANTS : Accompagnement des dirigeants dans leurs évolutions de carrière
• OASYS CARRIERE : Outplacement et gestion des Talents
• IFOD : École de coaching et des métiers de l’accompagnement

« J’ai toujours considéré Oasys comme offrant un très bon niveau de qualité et une approche sur mesure ; d’ailleurs les clients ont toujours été très positifs et ce sont eux qui nous ont incités à nous rapprocher !  Nos ambitions dans le cadre de ce nouvel ensemble  sont claires: rester sur nos fondamentaux de proximité et de sur-mesure, enrichir la pertinence de nos conseils,  parfaire  l’expérience de nos clients DG et DRH  en leur fournissant, s’ils le souhaitent, des solutions globales et déclinables à l’international ». Philippe Grabli, Président d’Oneida Associés.

« Ce rapprochement est très enthousiasmant. Nous partageons avec les équipes d’Oneida une certaine idée du conseil : qualitatif et engagé, et je connais son management depuis de nombreuses années. Nos sociétés bénéficient sur leurs marchés respectifs d’une image forte et d’un professionnalisme reconnu. Cette union permet de compléter et d’élargir notre portefeuille d’activités ainsi que nos compétences au service de nos clients. » Eric Beaudouin, Président d’Oasys.

Forte fidélité des clients à travers une approche sur-mesure, engagement reconnu des équipes et expertises complémentaires constituent le socle d’OASYS & Cie et donnent sens à ce rapprochement.

« Notre ambition est de poursuivre notre développement tout en gardant nos spécificités et nos valeurs. C’est ainsi que nous resterons une entreprise professionnelle et engagée, reconnue, experte et innovante, attractive et responsable » déclare Eric Beaudouin.

Plus d’info : www.oasys-et-compagnie.com

A propos d’ONEIDA Associés

Créé en 2006, ONEIDA, acteur majeur dans le conseil en transformation, accompagne ses clients français et internationaux confrontés à des projets en Europe qui nécessitent de concilier entre eux de forts enjeux économiques, opérationnels et sociaux : réorganisations, restructurations, cessions, acquisitions et fusions.
Oneida est présent sur 3 champs d’intervention principaux : la stratégie et l’ingénierie sociales, la communication interne et externe, ainsi que la recherche de repreneurs pour des activités non stratégiques ou dans des contextes de fermeture de sites.
A travers ses deux filiales, ONEIDA propose également son expertise en communication institutionnelle et gestion de crise, relations presse et affaires publiques avec PYKSIS, ainsi qu’en revitalisation des territoires et développement des initiatives pour l’emploi avec Le 30FAB.

A propos d’Oasys Consultants

Oasys Consultants est également né en 2006 en développant le concept de Transition Apprenante® reposant sur un accompagnement à valeur ajoutée pour les cadres et dirigeants dans leur évolution professionnelle (coaching, outplacement, talent management).

Il est aussi reconnu pour son expertise dans l’accompagnement humain des mobilités et des dispositifs de redéploiement (PSE, PDV, RCC, GEPP).
La création d’Oasys Mobilisation lui a permis de développer une offre portant sur l’engagement du management et des équipes dans les projets de transformations.
Avec l’institut IAPR (750 psychologues en France), il répond également aux questions de prévention et de prise en charge des risques psycho-sociaux.

Enfin son école de formation certifiante aux métiers de l’accompagnement, l’IFOD, constitue le laboratoire de R & D du groupe.

Oasys Consultants est présent en France à Paris, Lyon, Marseille, Bordeaux, Montpellier, et plus largement à travers son réseau national d’accompagnement de proximité Transition et Territoires® (+100 bureaux et 320 consultants) qu’il fédère. Oasys Consultants est également présent en Suisse et fait partie du réseau mondial de conseil en carrière, OI GLOBAL PARTNERS présent dans plus de 28 pays dans le monde.